Čudna situacija na tržištu rada u Nemačkoj, zemlji sa nekada najmoćnijom ekonomijom u Evropi: u armiji onih koji se nisu izborili za neko radno mesto većina tvrdi da bi se rado zaposlila, ali…
Iz ove “tihe rezerve” od oko tri miliona ljudi mogle bi da se popune mnogobrone praznine u firmama koje uzalud traže radnike, ali ih navodno – nema.
Savezni ured za statistiku iz Vizbadena sažeo je prikupljene podatke i ponudio objašnjenja za ovakvu situaciju.
Glavna prepreke za nezaposlene žene su obaveze oko odgajanja dece, preneo je ARD ocene pomenutog ureda.
Osobe u dobu između 15 i 74 godine, mogući “rezervoar” radne snage, nažalost, trenutno nisu spremne da se odmah zaposle mada im je preko potrebna redovna zarada.
Šta im je prepreka?
Statistika navodi da je čak 1,8 miliona osoba iz redova ove “tihe rezerve” još uvek daleko od radnih mesta i aktivnog života u svojoj profesiji.
Prvi razlog, oko 930.000 nezaposlenih trenutno čak i ne pokušava da se zaposli jer su ubeđeni da ne bi pronašli odgovarajuće radno mesto. Za 380.000 je nepremostiva prepreka veoma zahtevna obaveza oko odgajanje dece ili staranja o starijim članovima šire porodice.
Gotovo trećina žena koje su bez posla (31,3 odsto) navela je svoje loše zdravstveno stanje i već spomenute porodične obaveze kao razlog zašto ne traže i ne nalaze posao.
Kod muškaraca je 35,5 odsto onih u grupi između 25 i 59 godina koji sede kod kuće jer su bolešljivi.
Milionska armija
Konačna brojka neiskorišćenog potencijala domaće radne snage dosegla je lane 4,6 miliona ljudi, računajući i 1,5 miliona onih koji su prijavljeni na birou za zapošljavanje, ali još nisu dobili priliku da svakog jutra krenu na posao.
